Ogłoszenie - szczegóły
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: 1/2022Drukuj informację Ogłoszenie numer: 1/2022Szczegóły informacji
Ogłoszenie: Pracownik Socjalny
Miejsce pracy: Węgorzewo
Wymiar etatu: 1
Ilość etatów: 1
Wydział: Dom Pomocy Społecznej w Węgorzewie
Data udostępnienia: 2022-07-18
Ogłoszono dnia: 2022-07-18
Termin składania dokumentów: 2022-07-29 00:00:00
Nr ogłoszenia: 1/2022
Zlecający: Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Węgorzewie
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- Posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa Unii Europejskiej lub obywatelstwa państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej ( w przypadku braku obywatelstwa polskiego – posiadanie znajomości języka polskiego potwierdzonej dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej);
- Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownika socjalnego;
- Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz posiadanie pełni praw publicznych;
- Posiadanie nieposzlakowanej opinii;
- Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodne z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U. z 2021 poz.2268 t.j), tj. spełnienie co najmniej jednego z poniższych warunków:
a) posiadanie dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych,
b) ukończenie studiów wyższych na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej,
c) do 31 grudnia 2013 r. ukończenie studiów wyższych o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie.
ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3
Wyciąg art.156 ustawy o pomocy społecznej:1. Osoby, które przed dniem wejścia w życie niniejszej ustawy były zatrudnione na stanowisku pracownika socjalnego na podstawie dotychczasowych przepisów, zachowują uprawnienia do wykonywania zawodu.
1a. Osoby, które przed dniem 1 maja 2004 r. ukończyły studia wyższe na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia, politologia i nauki społeczne lub socjologia, mogą wykonywać zawód pracownika socjalnego.
3. Osoby, które w okresie 3,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy ukończą studia wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia, mogą wykonywać zawód pracownika socjalnego.
3a. Osoby, które przed dniem 1 maja 2004 r. rozpoczęły studia wyższe licencjackie lub wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia, po uzyskaniu dyplomu ukończenia tych studiów mogą wykonywać zawód pracownika socjalnego.
4. Osoby zatrudnione przed dniem wejścia w życie ustawy na stanowisku aspiranta pracy socjalnej, które w okresie 3,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy ukończą studia wyższe na kierunkach:
5. Osoby zatrudnione przed dniem wejścia w życie ustawy na stanowisku aspiranta pracy socjalnej, które w okresie 5,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy ukończą studia wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia, mogą wykonywać zawód pracownika socjalnego.
Wymagana wiedza specjalistyczna;
- Znajomość przepisów ustawy o pomocy społecznej, Kodeksu postępowania administracyjnego, dotyczących ochrony danych osobowych, zagadnień z zakresu samorządu terytorialnego, innych ustaw i rozporządzeń związanych z pracą na stanowisku pracownika socjalnego;
- Znajomość obsługi komputera
b. Wymagania dodatkowe:
1. Umiejętności interpersonalne (łatwość nawiązywania kontaktu, cierpliwość, empatia, umiejętność pracy w zespole);
2. Umiejętność organizowania pracy własnej;
3. Umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków;
4. Samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy;
5. Zaangażowanie; dyspozycyjność;
6. Umiejętność nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej,
7. Odporność na sytuacje stresowe;
8. Sumienność, uczciwość, odpowiedzialność.
2. Umiejętność organizowania pracy własnej;
3. Umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków;
4. Samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy;
5. Zaangażowanie; dyspozycyjność;
6. Umiejętność nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej,
7. Odporność na sytuacje stresowe;
8. Sumienność, uczciwość, odpowiedzialność.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Do zadań pracownika socjalnego należy w szczególności:
- Wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem spraw socjalnych mieszkańców Domu.
- Pełnienie funkcji pracownika pierwszego kontaktu dla mieszkańców.
- Dokumentowanie działań w ramach pracy w Zespole Opiekuńczo-Terapeutycznym.
- Pomoc w dokonywaniu zakupów mieszkańcom i prowadzenie dokumentacji tym związanej.
- Współpraca z zatrudnionymi lekarzami, pielęgniarkami i opiekunami w zakresie spraw związanych z zaspokajaniem potrzeb mieszkańców.
- Podejmowanie działań związanych z pełnieniem obowiązków opiekuna faktycznego mieszkańca.
- Podejmowanie działań związanych z integracją mieszkańców z lokalnym środowiskiem.
- Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych.
- Pomoc mieszkańcom w załatwianiu spraw związanych z przysługującymi im świadczeniami (renty, emerytury, zasiłki itp.).
- Organizowanie i uczestnictwo w imprezach dla mieszkańców (wycieczki, zabawy, ogniska itp.)
- Życzliwy i partnerski stosunek do mieszkańców.
- Wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem spraw socjalnych mieszkańców Domu.
- Pełnienie funkcji pracownika pierwszego kontaktu dla mieszkańców.
- Dokumentowanie działań w ramach pracy w Zespole Opiekuńczo-Terapeutycznym.
- Pomoc w dokonywaniu zakupów mieszkańcom i prowadzenie dokumentacji tym związanej.
- Współpraca z zatrudnionymi lekarzami, pielęgniarkami i opiekunami w zakresie spraw związanych z zaspokajaniem potrzeb mieszkańców.
- Podejmowanie działań związanych z pełnieniem obowiązków opiekuna faktycznego mieszkańca.
- Podejmowanie działań związanych z integracją mieszkańców z lokalnym środowiskiem.
- Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych.
- Pomoc mieszkańcom w załatwianiu spraw związanych z przysługującymi im świadczeniami (renty, emerytury, zasiłki itp.).
- Organizowanie i uczestnictwo w imprezach dla mieszkańców (wycieczki, zabawy, ogniska itp.)
- Życzliwy i partnerski stosunek do mieszkańców.
III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
1. Umowa na czas określony.
2. Planowany termin rozpoczęcia świadczenia pracy miesiąc sierpień 2022r.
2. Planowany termin rozpoczęcia świadczenia pracy miesiąc sierpień 2022r.
V. Wymagane dokumenty:
1. CV,
2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
3. Inne dokumenty potwierdzające doświadczenie zawodowe, ukończone kursy, szkolenia, referencje,
4. Oświadczenia:
a) o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych,
b) o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
c) o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie pracy na stanowisku pracownika socjalnego,
5. Podpisana klauzula RODO (druk w załączniku naboru ).
6. Kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie (druk w załączniku naboru)
2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
3. Inne dokumenty potwierdzające doświadczenie zawodowe, ukończone kursy, szkolenia, referencje,
4. Oświadczenia:
a) o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych,
b) o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
c) o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie pracy na stanowisku pracownika socjalnego,
5. Podpisana klauzula RODO (druk w załączniku naboru ).
6. Kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie (druk w załączniku naboru)
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2022-07-29 00:00:00
b. Sposób:
Wymagane dokumenty w zamkniętych kopertach z dopiskiem „ Dotyczy naboru na stanowisko
pracownika socjalnego DPS Węgorzewo” należy składać drogą korespondencyjną na adres:
pracownika socjalnego DPS Węgorzewo” należy składać drogą korespondencyjną na adres:
c. Miejsce:
Dom Pomocy Społecznej, ul. 11 Listopada 12, 11-600 Węgorzewo
bądź osobiście w sekretariacie DPS, ul 11 Listopada 12, 11-600 Węgorzewo
w terminie do dnia 29.07.2022r. (liczy się data stempla pocztowego).
bądź osobiście w sekretariacie DPS, ul 11 Listopada 12, 11-600 Węgorzewo
w terminie do dnia 29.07.2022r. (liczy się data stempla pocztowego).
VII. Informacje dodatkowe:
Osoby, spełniające wymagania określone w ogłoszeniu mogą zostać zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, o terminie której kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie. Dokumenty kandydata wybranego w naborze zostaną dołączone do jego akt osobowych.
Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w DPS przez 3 miesiące od dnia upowszechnienia informacji o wynikach naboru. W tym okresie kandydaci będą mogli odebrać swoje dokumenty za pokwitowaniem. Po tym okresie nieodebrane dokumenty zostaną zniszczone.
W przypadku wyłonienia kandydata na ww. stanowisko pracy, kandydat przed zawarciem stosunku pracy winien dostarczyć dokumenty w oryginale poświadczające wykształcenie, nabyte umiejętności oraz świadectwa pracy.
Link do ogłoszenia:
Rejestr zmian
| Podmiot udostępniający informację: | Podmiot udostępniający informację: Starostwo Powiatowe w Węgorzewie |
||
|---|---|---|---|
| Osoba, która wytworzyła informację: | Osoba, która wytworzyla informację: |
Data wytworzenia informacji: | Data wytworzenia informacji: 2022-07-18 |
| Osoba, która odpowiada za treść: | Osoba, która odpowiada za treść: Monika Józefowicz-Pilch |
Data wprowadzenia do BIP | Data wprowadzenia do BIP 2022-07-18 14:00:22 |
| Wprowadził informację do BIP: | Wprowadził informację do BIP: Karol Kładko |
Data udostępnienia informacji: | Data udostępnienia informacji: 2022-07-18 14:00:27 |
| Osoba, która zmieniła informację: | Osoba, która zmieniła informację: Karol Kładko |
Data ostatniej zmiany: | Data ostatniej zmiany: 2022-10-31 11:44:16 |
| Artykuł był wyświetlony: | Artykuł był wyświetlony: 635 raz(y) |
||
