1. zasady rozliczania tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych nauczycieli, dla których ustalony plan zajęć jest różny
   w poszczególnych okresach roku szkolnego,
2. zasady udzielania i rozmiar obniżek obowiązkowego, tygodniowego wymiaru godzin oraz zasady zwalniania z obowiązku realizacji zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych dyrektorów i wicedyrektorów oraz nauczycieli zajmujących inne stanowiska kierownicze w szkole,
3. wymiar godzin i zasady zaliczania do tego wymiaru poszczególnych zajęć w kształceniu zaocznym,
4. tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć nauczycieli nie wymienionych w tabeli zawartej w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela,
5. tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin nauczycieli realizujących w ramach stosunku pracy obowiązki określone dla stanowisk o różnym, tygodniowym wymiarze godzin.

1. Nauczyciele zatrudnieni w pełnym wymiarze zajęć, dla których plan zajęć w danym okresie roku szkolnego nie wyczerpuje obowiązującego tych nauczycieli wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, zobowiązani są do realizowania w innych okresach trwania roku szkolnego zwiększonego wymiaru tygodniowej liczby godzin zajęć, tak aby średni tygodniowy wymiar zajęć nauczyciela w ciągu całego roku szkolnego odpowiadał obowiązkowemu wymiarowi godzin zajęć określonemu w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela.
2. Średni roczny tygodniowy wymiar zajęć w ciągu roku szkolnego nauczycieli, dla których ustalony plan zajęć jest różny w poszczególnych okresach roku szkolnego, stanowi iloraz sumy realizowanego wymiaru zajęć w poszczególnych tygodniach w roku szkolnym i liczby tygodni zajęć w roku szkolnym.
3. Plan zajęć ustalony według zasad, o których mowa w ust. 1 oraz średni wymiar, o którym mowa w ust. 2, określa się dla każdego nauczyciela w arkuszu organizacyjnym szkoły na dany rok szkolny i podaje nauczycielowi do wiadomości przed rozpoczęciem roku szkolnego.
4. Dla nauczycieli zatrudnionych w niepełnym wymiarze zajęć, realizujących różny wymiar zajęć w poszczególnych okresach roku szkolnego, w umowie o pracę należy określić średni wymiar godzin zajęć dla całego okresu zatrudnienia do 2 miejsc po przecinku.
5. Postanowienia ust. 1-4 mają zastosowanie do nauczycieli, dla których plan zajęć wynikający z planów nauczania lub organizacji pracy szkoły jest różny w poszczególnych okresach roku szkolnego z powodu:
   1. odbywania praktyk zawodowych przez uczniów szkół, w których programy nauczania przewidują takie praktyki,
   2. wcześniejszego zakończenia zajęć w ostatnich klasach szkół określanego w przepisach o organizacji roku szkolnego,
   3. różnej liczby godzin zajęć edukacyjnych w poszczególnych semestrach wynikającej ze szkolnych planów nauczania poszczególnych typów szkół i zawodów, w których kształcą te szkoły.
6. W przypadku rozwiązania z nauczycielem stosunku pracy przed upływem roku szkolnego, na który został ustalony różny plan zajęć, rozliczenie z przydzielonych w arkuszu organizacyjnym godzin zajęć następuje z datą ustania stosunku pracy, z tym że za wszystkie przepracowane miesiące, bez względu na wymiar zrealizowanych zajęć, przysługuje nauczycielowi prawo do wynagrodzenia zasadniczego za obowiązkowy tygodniowy wymiar godzin zajęć określony w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela, a także za przepracowane w tym czasie godziny ponadwymiarowe.

1. Nauczycielom, którym powierzono stanowiska kierownicze w szkole obniża się z tego tytułu tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych określony w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela do liczby godzin wyszczególnionych w poniższej tabeli:

2. Rozmiar obniżki tygodniowego, obowiązkowego wymiaru zajęć ustalony zgodnie z ust. 1 odnosi się również do nauczycieli zajmujących stanowiska kierownicze w zastępstwie nauczycieli, którym powierzono te stanowiska, z tym że obowiązuje on tych nauczycieli od pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym zlecono nauczycielowi zastępstwo.
3. Ustęp 2 stosuje się odpowiednio do wicedyrektora bądź innego nauczyciela danej szkoły, któremu Zarząd Powiatu w Węgorzewie powierzył pełnienie obowiązków dyrektora do czasu powierzenia stanowiska dyrektora szkoły,
4. Starosta może w uzasadnionych przypadkach zwolnić okresowo dyrektora szkoły, częściowo lub całkowicie, od obowiązku realizacji tygodniowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych ustalonego z uwzględnieniem ust. 1, jeżeli warunki funkcjonowania szkoły lub zlecanie dodatkowych zadań powodują znaczne zwiększenie obowiązków dyrektora określając jednocześnie okres, na który udzielono zwolnienia.
5. Zwolnienie, o którym mowa w ust. 4 może być cofnięte w każdym czasie z chwilą ustania przyczyn uzasadniających zwolnienie.

§ 4

1. Nauczycielom, którym powierzono stanowisko dyrektora szkoły lub inne stanowisko kierownicze i z tego tytułu obniżono obowiązkowy tygodniowy wymiar godzin, o którym mowa w § 3, można przydzielić w uzasadnionych przypadkach, za jego zgodą, godziny ponadwymiarowe w wymiarze nie przekraczającym 1/2 obniżonego wymiaru zajęć, chyba że z planów nauczania przedmiotu wynika potrzeba przydzielenia większej liczby godzin.
2. Dotyczy to również szczególnie uzasadnionych przypadków wynikających m.in. z braków kadrowych lub nieprzewidzianych zmian organizacji pracy szkoły.
3. Postanowienia ust. 1-2 nie maja zastosowania do nauczycieli, o których mowa w § 3, ust. 3.

§ 5

1. Nauczycieli szkół prowadzących kształcenie w formie zaocznej obowiązuje wymiar godzin określony w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela.
2. Do obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych nauczycieli zatrudnionych w kształceniu zaocznym zalicza się:
   1. godziny obowiązkowych zajęć edukacyjnych (wykładów, konsultacji, ćwiczeń),
   2. godziny obowiązkowych zajęć praktycznych,
   3. faktycznie zrealizowane godziny:
      1. nadzorowania semestralnych egzaminów pisemnych,
      2. poprawiania i oceniania semestralnych pisemnych prac egzaminacyjnych licząc poprawienie 4 prac za 1 godzinę zajęć, 
      3. godziny przeprowadzania egzaminów ustnych licząc 4 osoby za 1 godzinę zajęć.
3. W celu obliczenia obowiązkowego wymiaru zajęć nauczycieli w kształceniu zaocznym należy stosować:
   1. dla jednej godziny zajęć edukacyjnych - jednostkę 45 minut,
   2. dla jednej godziny zajęć praktycznych - jednostkę 55 minut,
   3. dla jednej godziny pozostałych zajęć - jednostkę 60 minut.
4. Rozliczenie godzin zajęć dydaktycznych nauczyciela zatrudnionego w pełnym i niepełnym wymiarze godzin w kształceniu zaocznym następuje w każdym semestrze. Za podstawę rozliczenia przyjmuje się, według zapisów w dzienniku lekcyjnym, odbyte godziny zajęć wymieniane w ust. 2, godziny usprawiedliwionej nieobecności w pracy i godziny nie zrealizowane z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, ustalane według odrębnych przepisów. Ustęp 2-4 stosuje się odpowiednio.

§ 6

1. Tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć nauczycieli realizujących w ramach stosunku pracy obowiązki określone dla stanowisk o różnym tygodniowym wymiarze godzin, określa się według wzoru:
   TOW = (xl + x2): [(xl : yl) + (x2 : y2)], gdzie:
   TOW - oznacza ustalony tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć,
   xl, x2 - oznacza liczbę godzin zajęć realizowanych przez nauczyciela w ramach stanowiska określonego typu (rodzaju) szkoły lub placówki przydzielonych w arkuszu organizacyjnym,
   yl, y2 - oznacza tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych ustalonych w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela dla danego typu (rodzaju) szkoły lub placówki.
   Dotyczy to przypadku gdy nauczyciel ma etat składany z różnego wymiaru pensum, a żadna część składowa etatu nie stanowi pełnego wymiaru pensum w myśl art.42 ust.3 KN.
   1. Obliczeń dokonujemy do 2 miejsc po przecinku,
   2. Nadgodziny są płatne z pensum uśrednionego.
2. Wymiar, o którym mowa w ust. 1 przyjmuje się w pełnych godzinach tak, że godzinę do 0,5 pomija się, a 0,5 i powyżej liczy się za pełną godzinę.
3. Każda godzina powyżej ustalonego, zgodnie z ust. 1, wymiaru zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, stanowi godzinę ponadwymiarową liczoną na zasadach określonych w regulaminie wynagradzania.
4. Za realizację postanowień określonych w ust. 1-3 odpowiedzialny jest dyrektor szkoły lub placówki.

§ 7

1. Tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych, prowadzonych bezpośrednio z dziećmi, młodzieżą, wychowankami, uczniami i słuchaczami szkół oraz na ich rzecz i rzecz ich rodzin przez nauczycieli nie wymienionych w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela, zatrudnionych w pełnym wymiarze zajęć, ustala się według następujących norm:

2. Przez zajęcia dydaktyczne, wychowawcze lub opiekuńcze, prowadzone bezpośrednio z dziećmi, młodzieżą, wychowankami, uczniami i słuchaczami szkół oraz na ich rzecz
   i rzecz ich rodzin przez nauczycieli wymienionych w ust. 1 należy rozumieć zajęcia grupowe i indywidualne, w tym szczególnie realizację zadań diagnostycznych, terapeutycznych, doradczych, profilaktycznych i korekcyjnych wynikających z przepisów określających udzielanie pomocy psychologiczno - pedagogicznej w publicznych szkołach i placówkach.
3. Godzina zajęć, o których mowa w ust. 2 trwa 60 minut, a w uzasadnionych przypadkach w tym wynikających z organizacji zajęć pracy w szkole (system lekcyjny) dopuszcza się prowadzenie tych zajęć w czasie krótszym niż 60 minut zachowując ustalony dla nauczyciela łączny, obowiązkowy, tygodniowy wymiar godzin zajęć wg normy 60 min.
4. Dyrektor uwzględniając potrzeby szkoły dokonuje przydziału zajęć, o których mowa w ust. 2.

§ 8

Wykonanie uchwały powierza się Zarządowi Powiatu w Węgorzewie.

§ 9

Tracą moc uchwały: Nr XVI/77/2002 Rady Powiatu w Węgorzewie z dnia 28 sierpnia 2002 roku w sprawie obowiązującego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych, opiekuńczych nauczycielom, którym powierzono stanowisko kierownicze w publicznych placówkach oświatowych Powiatu Węgorzewskiego, Nr LVIIII/399/2006 Rady Powiatu w Węgorzewie z dnia 29 czerwca 2006 roku w sprawie tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych logopedom szkolnym, Nr LXIII/435/2006 Rady Powiatu w Węgorzewie z dnia 26 października 2006 r. w sprawie określenia tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez Powiat węgorzewski na stanowisku pedagoga, psychologa, doradcy zawodowego prowadzącego zajęcia związane z wyborem kierunku kształcenia i zawodu oraz Nr XVI/75/2002 Rady Powiatu w Węgorzewie z dnia 28 sierpnia 2002 w sprawie zasad rozliczania tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć nauczycieli, dla których ustalony plan zajęć jest różny w poszczególnych okresach roku szkolnego.

§ 10

Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Warmińsko – Mazurskiego.

Przewodniczący Rady Powiatu
w Węgorzewie                 
Jerzy Litwinienko